Notre Histoire

Un Cabinet RH Fondé sur l'Expertise Terrain

Dualis Consulting est né d'un constat simple : les entreprises africaines en croissance manquent d'un partenaire RH à la fois expert, disponible et ancré dans leurs réalités.

Notre Mission

Transformer les Organisations Humaines

Nous accompagnons les PME et ETI africaines à structurer leur fonction RH pour leur permettre de croître sereinement. Trop souvent, les ressources humaines restent une afterthought dans les entreprises en forte croissance — et c'est précisément là que les problèmes s'accumulent.

Notre approche commence par sécuriser la conformité sociale : contrats, bilan social, obligations légales CEDEAO. Cette base solide libère ensuite les équipes dirigeantes pour se concentrer sur l'essentiel — développer leurs talents locaux et construire une culture d'entreprise durable.

Nous croyons profondément en la richesse des talents africains. Notre rôle n'est pas d'importer des modèles étrangers, mais de créer les conditions pour que ces talents s'épanouissent et contribuent pleinement à la performance de l'entreprise.

"Nous croyons que les entreprises africaines ont les talents. Notre mission est de leur donner les outils pour les révéler."

Notre Vision

Devenir le cabinet RH de référence en Afrique de l'Ouest d'ici 5 ans — reconnu pour la qualité de nos interventions, la mesurabilité de nos résultats et notre connaissance profonde des réalités économiques et culturelles de la sous-région.

Notre Promesse

Nous nous engageons sur des résultats mesurables en 3 mois. Chaque mission est définie avec des indicateurs clairs, validés avec vous en amont. Si les objectifs ne sont pas atteints dans les délais convenus, nous prolongeons notre intervention sans frais supplémentaires.

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Nos Valeurs

Ce qui nous Guide

Quatre principes fondateurs qui orientent chacune de nos interventions et définissent notre façon de travailler.

Excellence

Nous apportons des solutions rigoureuses, testées et adaptées aux réalités africaines. Pas de copier-coller de modèles occidentaux.

Proximité

Nous travaillons aux côtés de vos équipes, pas au-dessus d'elles. L'ancrage local est notre force.

Impact Mesurable

Chaque intervention est définie avec des indicateurs de résultats. Vous savez ce que vous obtenez.

Confidentialité

Les enjeux RH sont sensibles. Nous opérons avec une discrétion et une éthique professionnelle absolues.

La Fondatrice

Mariame CONDÉ

Fondatrice & Managing Partner

Mariame CONDÉ — Fondatrice de Dualis Consulting
15+
ans d'expérience

Juriste de formation reconvertie en architecte des organisations humaines, Mariame CONDÉ cumule plus de 15 ans d'expérience en tant que HR Business Partner dans des environnements aussi exigeants que variés : banque, industrie, IT, services.

Ce parcours multisectoriel lui a forgé une conviction rare : la performance durable d'une entreprise se construit d'abord sur la solidité de sa fonction RH. Pas comme une contrainte administrative, mais comme un levier stratégique.

C'est cette conviction qui l'a conduite à fonder Dualis Consulting — pour mettre cette expertise au service des entreprises africaines en croissance qui n'ont pas encore les moyens d'une DRH dédiée, mais qui en ont précisément le besoin.

Enseignante en Master Management des Ressources Humaines, Mariame ancre sa pratique dans une lecture à la fois académique et opérationnelle des enjeux RH. Elle forme les décideurs de demain avec la même exigence qu'elle applique à ses missions de conseil aujourd'hui.

Son approche

Aucun modèle importé, aucun diagnostic standard. Une immersion dans votre contexte, vos contraintes, vos ambitions — et une feuille de route sur-mesure avec des résultats mesurables.

Juriste de formation
Une lecture rigoureuse du cadre social et des obligations CEDEAO.
15+ ans HR Business Partner
Banque, industrie, IT, services — des environnements exigeants et variés.
Enseignante Master 2
Management des Ressources Humaines — académique et opérationnelle.
Approche sur-mesure
Pas de modèle importé, pas de diagnostic standard. Une feuille de route mesurable.
Pourquoi Nous Choisir

La Différence Dualis

  • Experts formés dans des environnements internationaux exigeants (mines, banque, industrie, IT)
  • Connaissance profonde des législations du travail CEDEAO
  • Méthodes éprouvées adaptées aux PME et ETI africaines
  • Disponibilité et réactivité : un interlocuteur dédié pour chaque mission

Notre Engagement

Aucune mission ne se ressemble. Chaque intervention commence par un diagnostic approfondi de votre contexte, vos contraintes et vos objectifs. Nous construisons ensuite une feuille de route sur-mesure — pas un catalogue de prestations génériques.

0 mois
Premiers résultats visibles
0%
Adapté à votre contexte
0h
Délai de réponse
Notre Équipe

Des Experts à Votre Service

Une équipe de consultants RH seniors, formés dans des environnements internationaux exigeants et ancrés dans les réalités africaines.

Photo de Mariame CONDÉ

Mariame CONDÉ

Fondatrice & Managing Partner

Juriste de formation, plus de 15 ans en tant que HR Business Partner dans des environnements exigeants — banque, industrie, IT, services. Enseignante en Master Management des Ressources Humaines.

HR Business PartnerStructuration RH stratégiqueEnseignement Master 2
Photo de Laurent Diallo

Laurent Diallo

Directeur RH & Développement Organisationnel

10+ années dans des environnements exigeants — industrie, secteur financier, services et ingénierie informatique — au sein de groupes internationaux multi-sites à forts enjeux de structuration RH.

Structuration RH stratégiqueRecrutement & IntégrationDéveloppement des compétences
Photo de Aïssatou Camara

Aïssatou Camara

Consultante Senior — Stratégie & Communication

Solide expérience internationale dans des environnements multiculturels, spécialisée en communication organisationnelle, stratégie RH et conduite de projets de structuration à grande échelle.

Stratégie RHCommunication organisationnelleConduite du changement

Offre de Lancement Exclusive

Audit de conformité offert jusqu'au 31 décembre (valeur : 3–5M GNF). Sans engagement, 100 % actionnable.

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